ٹائم ٹریک
ٹائم ٹریک چین کے برقی آلات کے دارالحکومت ، جیانگ صوبے کے یوقنگ شہر میں واقع ہے۔ ہم ایک ہائی ٹیک انٹرپرائز ہیں جو پوری دنیا میں مصنوعات کی فروخت کے ساتھ آر اینڈ ڈی ، مینوفیکچرنگ اور سیلز کو مربوط کرتے ہیں۔
مصنوعات برآمد کریں: 7.2KV سے 40.5KV سوئچ کابینہ اور ان کے اجزاء ، جیسے ہائی اور لو وولٹیج سوئچ کنٹرول کابینہ ، گراؤنڈنگ سوئچ ، انٹرلاکنگ ڈیوائسز ، انسولیٹرز ، چیسیس گاڑیاں ، ویکیوم سرکٹ بریکر وغیرہ۔

ٹائم ٹریک سائنس اور ٹیکنالوجی کی سرمایہ کاری ، ٹیلنٹ ٹریننگ پر توجہ دیتا ہے ، اور بین الاقوامی سطح پر اعلی درجے کی شیٹ میٹل لچکدار پروڈکشن لائنز ، سی این سی لیزر کاٹنے کا سامان ، اور روبوٹ خودکار ویلڈنگ کا سامان متعارف کراتا ہے تاکہ زیادہ سے زیادہ غیر معیاری مصنوعات کے لیے صارفین کی پیداوار اور تکنیکی ضروریات کو زیادہ سے زیادہ بنایا جا سکے۔
کئی سالوں میں ، مضبوط تکنیکی طاقت ، اعلی معیار اور پختہ مصنوعات ، اور کامل سروس سسٹم کے ساتھ ، ہم نے تیزی سے ترقی حاصل کی ہے ، اور اس کی مصنوعات کے تکنیکی اشاریہ جات اور عملی اثرات کو صارفین کی اکثریت نے مکمل طور پر تصدیق اور سراہا ہے ، اور اعلی معیار کی مصنوعات کا سرٹیفکیٹ حاصل کیا ، اور صنعت میں ایک معروف انٹرپرائز بن گیا۔
مستقبل میں ، کمپنی اپنے فوائد کو مکمل طور پر پیش کرتی رہے گی ، جو ہمیشہ "سائنس اور ٹیکنالوجی میں سرفہرست ، مارکیٹ کی خدمت ، لوگوں کے ساتھ دیانتداری اور کمال کی پیروی" کے اصول پر کاربند رہے گی اور "مصنوعات کا کارپوریٹ فلسفہ ہے۔ لوگ "، مسلسل تکنیکی جدت طرازی ، سازوسامان کی جدت ، خدمت کی جدت اور انتظام کے طریقہ کار کی جدت ، اور مستقبل کی ترقی کی ضروریات کو پورا کرنے کے لیے زیادہ لاگت سے موثر مصنوعات کو مسلسل ترقی دے رہے ہیں۔ مستقبل کی ترقی کی ضروریات کو پورا کرنے کے لیے مسلسل جدت طرازی کے ذریعے زیادہ کفایتی مصنوعات تیار کرنے کے لیے ، اور گاہکوں کو تیزی سے اعلی معیار کی ، کم قیمت والی مصنوعات مہیا کرنا ہمارا ہدف کی مسلسل کوشش ہے۔
ٹائم ٹریک ملازمین کی جسمانی اور ذہنی صحت کی ترقی کو بہت اہمیت دیتا ہے۔ کمپنی کے پاس ریسٹ ایریا ، بک کلب ، برتھ ڈے پارٹی ، ٹیم آؤٹ ڈور ایکٹیویٹی ایریا اور نئے ملازمین کی ویلکم میٹنگ ہے ، تاکہ ملازمین آرام سے کام کر سکیں۔ ملازمین کی تربیت کے لحاظ سے ، ہم مختلف سیکھنے والے مواد ، CD-ROM کی تعلیم ، اور سیکھنے کے بعد امتحانات پاس کرنے کے ذریعے تربیت کی تاثیر کا جائزہ لیتے ہیں۔ ہم ان ملازمین کی حوصلہ افزائی اور حوصلہ افزائی کرتے ہیں جو حوصلہ افزائی کرتے ہیں ، اور ہم ملازمین کے لیے بولنے کے لیے ماہرین کی خدمات حاصل کرتے ہیں۔